正确答案: C

绩效管理

题目：管理者与员工通过持续开放的沟通，就企业目标和目标实现方式达成共识的过程，也是促进员工做出有利于企业的行为，达成企业目标，取得卓越成绩的管理实践，这是（ ）。

解析：绩效管理是管理者与员工通过持续开放的沟通，就企业目标和目标实现方式达成共识的过程，也是促进员工做出有利于企业的行为、达成企业目标、取得卓越绩效的管理实践。

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学习资料的答案和解析：

[单选题]关于试用期表述错误的是( )。

三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过四个月。

解析：三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月。

[单选题]根据“工作生活质量”的概念，为实现员工工作生活质量的提高，在人力资源管理方面出现了一些新的方法与途径，其中的核心是（）。

员工参与管理

解析：员工参与管理是提高员工工作生活质量的核心。