正确答案: B

特定需要

题目:当由咨询人员或其他外部供应商来提供培训服务时,很重要的一点就是要考虑培训项目针对的是本企业的()

查看原题 查看所有试题

学习资料的答案和解析:

  • [单选题]培训需求的访问调查研究的对象包括()及与培训工作推动有关的人员。
  • B、各级领导


  • [多选题]在对培训项目的结果进行沟通时,应该知到评估结果的人是()。
  • A、学员

    B、管理层

    D、培训开发人员

    E、学员的直接经理


  • [单选题]专业技术性较强的员工一般不采用()
  • 观察法


  • [单选题]间接培训费用除了受训人员的工资外,还包括由于培训而带来的机会成本和()
  • A、生产力浪费


  • [单选题]在培训效果评估的原则中,最重要的原则是()
  • 客观性原则


  • [多选题]在制定培训规划时,必须保证培训规划的()。
  • 普遍性

    有效性

    标准化

    系统性


  • 必典考试
    推荐下载科目: 人力资源专业知识与能力要求题库 人力资源管理师(二级)题库 第二章人员招聘与配置题库 第一章人力资源规划题库 第五章人力资源开发与管理题库 第五章薪酬管理题库 第四章绩效管理题库 第三章培训与开发题库 第六章劳动关系管理题库 第一节企业战略管理题库
    @2019-2025 必典考网 www.51bdks.net 蜀ICP备2021000628号 川公网安备 51012202001360号