正确答案: B

战略性

题目：培训体系设计必须服务、服从于企业发展战略，这体现了培训体系设计的（）原则

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学习资料的答案和解析：

[单选题]在培训评估方法的选择上，一般（）多针对员工在接受培训后的态度和行为的改变。

定性评估

[单选题]处在（）发展阶段的企业，在进行培训的时候，培训课程的重点应放在建设企业文化，将企业长期发展所必须的观念、规则和态度传播到每名员工中去，并提升员工对企业目标的认同、对企业的归属感。

成熟期

[多选题]起草培训规划时，应做好哪些工作？（）

制定培训的总体目标

确定具体项目的子目标

分配培训资源

进行综合平衡