正确答案: ABD

明确培训的方向性 目标与现实之间的差距 资源的配置

题目:长期培训计划的重要意义在于()。

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学习资料的答案和解析:

  • [多选题]岗位职务描述工作中,为了确保岗位职务描述的质量和效果,提高人力资源开发和管理质量,必须遵守以下几个原则:()。
  • 动态管理原则

    个性化原则

    科学操作原则


  • [单选题]在加拿大,培养应用型技术人才的机构是()。
  • 社区学院


  • [单选题]课程开发的基础性工作包括:课程开发工作的计划制定、人员构成、信息搜集、分析和加工、信息的应用评估、提出课程开发()等。
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