正确答案: BD

B、课程形式的确定 D、课程结构的确定

题目:课程设计的任务是构建一门课程的形式和结构,分别是()

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学习资料的答案和解析:

  • [单选题]()是衡量培训师是否称职的核心标准
  • A、创新能力


  • [单选题]员工考评的核心在于()。
  • D、考评指标体系的设计


  • [多选题]培训课程开发的基本特征是()。
  • A、以能力教学为核心

    C、以满足共性和个性同步发展为主体

    D、以便于评价管理为标准


  • [多选题]培训教材开发与选用的原则有()。
  • 理论联系实际

    系统性

    多样性

    开放性


  • [单选题]()是人力资源开发有效性和有效程度的重要前提和保障。
  • A、需求预测


  • [多选题]培训经济学的主要指标有()。
  • A、培训办学条件指标

    C、受培训者的数量和质量指标

    D、培训的经济效益指标

    E、培训的微观管理水平


  • [单选题]教育经济学是运用经济学原理和方法研究教育()等的学科
  • 投资和效益


  • [多选题]市场中的商品交换具有的特点是()
  • 商品的需求方

    商品的供应方

    商品的价格和买卖数量


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