正确答案: B

评分法

题目:将工作细分为好几个报酬因素,然后分别评价每一个因素,如工作知识、技能、责任、工作复杂度、工作环境等,再将个别评价予以加总,以获得工作的价值的工作评价方法是()

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学习资料的答案和解析:

  • [单选题]智力水平包括四种能力,这四种能力是()
  • 独立能力、判断能力、应变能力、敏感能力


  • [单选题]()让参与评价的人员能够及时了解工作评价情况,产生偏差原因及其他人的观点,调整思路。
  • 及时反馈原则


  • [单选题]适用于那些比较常见而又非常正规、有一定历史性的工作的分析方法是()
  • 文献资料分析法


  • [单选题]适用于比较简单但有独特的工作,如手工艺品制作者的工作的分析方法是()
  • 工作实践法


  • [多选题]职位分析问卷结构中,属于工作情境的是()。
  • 工作潜在危险

    潜在压力环境


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