正确答案: ABCE

面试团队的组建 面试准备 面试提问分工和顺序 面试评分办法

题目：要想面试能顺利进行，一般面试指南包括（）。

解析：面试指南是促使面试顺利进行的指导方针，一般以书面形式呈现，其内容主要包括：①面试团队的组建，规定面试团队的人数、成员来源、谁具体负责等内容：②面试准备，规定面试准备的内容，以及要达到的目的；③面试提问分工和顺序，规定面试员工的提问内容和顺序；④面试提问技巧，规定面试提问的方式；⑤面试评分办法，制定面试评分标准，给所有考官以参考答案，避免失去面试打分的公正性。

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学习资料的答案和解析：

[多选题]能力测评包括（）。

一般能力测评

特殊能力测评

学习能力测评

创造力测评

[多选题]企业定员配置法包括（）。

按劳动效率定员法

按设备定员法

按岗位定员法

按比例定员法

解析：企业定员配置法包括五种具体的方法：①按劳动效率定员法；②按设备定员法；③按岗位定员法；④按比例定员法；⑤按组织机构、职责范围和业务分工定员法。