正确答案: BCD

按法律规定从企业财产和没收中提取 企业自筹 向员工个人征收

题目：在不同的国家和地区，员工福利基金的来源不一，基本渠道有（）

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学习资料的答案和解析：

[多选题]技术等级标准具有的特点是（）

概括性

综合性

适用性

[单选题]在工作岗位评价指标分级标准确定之后，需要从企事业单位的实际情况出发，制定出工作岗位评价指标的（）。

量化标准

[单选题]在薪酬调查过程中，对调查结果的分析其首要的任务是（）

核对数据信息的准确性

[单选题]对年轻人来说，将资助MBA教育培训作为个人发展计划，既有吸引力又富有弹性；而对年龄较长的员工来说，使之争取得到俱乐部特殊会员资格，可能更有激励效果。为此，一些企业开发出社会性奖励、学习与发展、实物奖励、旅行奖励、象征性奖励、休假时间、弹性工作制等项目，满足员工社交、荣誉、发展、生活便利等方面的需要。从薪酬对雇员的功能视角考察，企业的上述做法说明薪酬具有（）功能。

心理激励功能

[单选题]下列公平原则中属于分配公平的是（）。

内部公平

[单选题]薪酬的结构比例应视从事不同性质工作的员工比例有所不同，销售人员应重激励，（）应占较大比重。

浮动工资