[多选题]工作岗位定员主要根据（　　）等因素来确定定员人数。

正确答案 ：ABCE

工作量

工作任务

岗位区域

实行兼职作业的可能性

解析：ABCE(P49)【解析】工作岗位定员适用于有一定岗位，但没有设备，而又不能实行定额的人员。这种定员方法主要根据工作任务、岗位区域、工作量，并考虑实行兼职作业的可能性等因素来确定定员人数。

[多选题]（　　）等的制定可以促进工作绩效的改进与提高。

正确答案 ：BCDE

组织变革策略

负向激励策略

人事调整策略

正向激励策略

解析：为了促进工作绩效的改进与提高，可以制定并采取以下策略：①预防性策略与制止性策略；②正向激励策略与负向激励策略；③组织变革策略与人事调整策略。

[多选题]会议调查询问法的缺点包括（　　）。

正确答案 ：BDE

被调查者不能充分发表见解

被调查者易受到他人的影响

受时间、地点限制

查看原题 查看所有试题