正确答案: B

国有资产监督管理机构

题目：国有独资公司的监事会制度是由( )派出监事组成专门外部监督机构对公司经营进行监督的制度。

解析：本题考查国有独资公司的监督机构--国有资产监督管理机构。国有独资公司的监事会制度是由国有资产监督管理机构派出监事组成专门外部监督机构对公司经营进行监督的制度。

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[单选题]作为考核企业生产水平和经营状况主要依据的企业生产计划是( )。

年度生产计划

解析：本题考查生产计划的层次。年度生产计划是以计划期现实的市场状况和充分利用现有生产能力为依据制定的企业的生产纲领，是考核企业生产水平和经营状况的主要依据。

[多选题]从历史上看，伴随技术创新历程而出现的组织结构等各种结构变革，先后经历了（ ）形态。

直线制

事业部制

矩阵结构

解析：技术创新对企业组织结构演进有着重要的影响，它促使企业组织结构进行适应性变革。从历史上看，伴随技术创新历程而出现的组织结构等各种结构变革，先后经历了直线制、事业部制、矩阵结构形态，这一演变历程是对技术进步和市场环境变动的适应性变革。

[单选题]人力资源需求与供给预测方法中，找出企业过去在某两个职务或岗位之间的人事变动规律，以此推测未来企业中这些职务或岗位的人员状况。这是( )的基本思路。

马尔可夫模型法

解析：本题考查马尔可夫模型法的基本思路。马尔可夫模型法的基本思路是：找出企业过去在某两个职务或岗位之间的人事变动规律，以此推测未来企业中这些职务或岗位的人员状况。

[多选题]人力资源规划的制定程序包括( )。

收集信息，分析企业经营战略对人力资源的要求

进行人力资源需求与供给预测

制订人力资源总体规划和各项具体计划

人力资源规划实施与效果评价

解析：本题考查人力资源规划的制定程序。企业人力资源规划的制定包括以下步骤：收集信息，分析企业经营战略对人力资源的要求；进行人力资源需求与供给预测；制订人力资源总体规划和各项具体计划；人力资源规划实施与效果评价。即选项ABCD。

[多选题]渠道商选择策略包括（ ）。

独家分销

密集分销

选择分销

解析：本题考查渠道商选择策略。在确定了所要选择的渠道类型后，企业还要考虑每一层次渠道所要利用的中间商的数目，有独家分销、选择分销和密集分销三种策略可供选择。

[单选题]根据企业现有的生产组织条件和技术水平等因素，而重新审查核定的生产能力指的是( )。

查定生产能力

解析：本题考查生产能力的种类。查定生产能力是指企业没有设计生产能力资料或设计生产能力资料可靠性低的情况下，根据企业现有的生产组织条件和技术水平等因素，而重新审查核定的生产能力。

[单选题]下列生产控制指标中，实际值小于目标值即为达标的是（ ）。

成本和工时消耗

解析：本题考查生产控制的基本程序。偏差有正负之分，正偏差表示目标值大于实际值，负偏差表示实际值大于目标值，正负偏差的控制论意义，视具体的控制对象而定。如对于产量、利润、劳动生产率，正偏差表示没有达标，需要考虑控制。而对于成本、工时消耗等目标，正偏差表示优于控制标准。