正确答案: D

以人为中心

题目：现代人力资源管理的内容应（　　）。

解析：在管理内容上，传统的劳动人事管理以事物为中心；而现代人力资源管理则是以人为中心。

查看原题 查看所有试题

学习资料的答案和解析：

[多选题]福利的特性包括（　　）。

福利支付以劳动为基础

法定性

企业自定性

灵活性

解析：【解析】福利作为劳动力价格的构成部分和工资的转化形式，还具有以下特征：①福利支付以劳动为基础，但并不与个人劳动量直接相关；②法定性；③企业自定性和灵活性。

[单选题]关于办事公道，正确的说法是（　　）。

人们得到了他应该得到的东西，是为公道