[多选题]满足成就需要的行为可以是（）。

正确答案 ：BCD

B．比竞争者更出色

C．发现和使用更好的方法完成工作

D．实现或者超越一个难以达到的目标

解析：成就需要是指个体追求优越感的驱动力，或者参照某种标准去追求成就感，寻求成功的欲望。满足成就需要的行为包括：①比竞争者更出色；②实现或者超越一个难以达到的目标；③解决一个复杂的问题；④发现和使用更好的方法完成工作。AE两项属于满足权力需要的行为。

[多选题]路径—目标理论认为的领导行为主要包括（）

正确答案 ：BCDE

B．指导型

C．支持型

D．参与型

E．成就导向型

解析：路径—目标理论是加拿大多伦多大学伊万斯提出，后由豪斯开发确立的。这一理论采用俄亥俄大学的结构和关系两个维度观点，确定了四种领导行为，分别是：①指导型(结构维度)，即让下属明了对他的期望，以及完成工作的方法、程序和时问等；②支持型(关系维度)，即对下属亲切友善，关心他们的需求；③参与型，即与下属共同磋商，在决策前充分考虑下属的建议；④成就导向型，即设定富有挑战性的目标，期望下属充分实现自己的最佳水平。

[单选题]（）是指行为者的能力、人格、品质、工作难度、职业要求、法律、制度和规范等。

正确答案 ：C

稳因

[多选题]影响群体决策的群体因素有（）。

正确答案 ：ABCDE

群体多样性

群体熟悉度

群体规模和群体决策规则

参与决策的平等性

群体的认知能力和群体成员的决策能力

[多选题]权变理论中共有（）种领导行为类型。

正确答案 ：ABCE

结构维度型

支持型

参与型

成就导向型

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