[单选题]“可以租用，何必拥有”反映的是()组织形式的实质。

正确答案 ：D

虚拟

解析：本题考查组织设计的类型。“可以租用，何必拥有”这是虚拟组织的实质。参见教材P29

[多选题]关于组织设计和组织文化的说法，正确的是()

正确答案 ：ACE

组织设计会影响组织文化的形成

多样化程度高、以外部招聘为主的组织通常更重要视灵活性和创新的价值

一个希望培养合作氛围的组织不应该过分强调薪酬的功能性意义

解析：如果企业想要鼓励创新、开放的组织文化，就需要降低组织的制度化程度。所以选项B错误。强调合作的文化与强调严格的等级差异的绩效评估体系是无法很好的共同合作的。所以选项D错误。参见教材P31-32

[单选题]下面关于各种组织形式的说法，错误的是()。

正确答案 ：A

大型组织中可以完全采用团队结构形式

解析：本题考查组织设计的其他类型。在大型组织中，团队结构一般作为行政层级组织形式的补充。

[单选题]下列有关事业部制组织形式的描述，错误的是（）。

正确答案 ：D

事业部制组织形式有利于总公司的最高层集中精力于具体管理事务

解析：本题考查事业部制组织形式。事业部制有利于总公司的最高层摆脱具体管理事务，集中精力于战略决策和长远规划，所以选项D表述错误。

[多选题]组织文化的作用包括（）。

正确答案 ：ABCD

辐射作用

创新作用

激励作用

规范作用

解析：组织文化的作用包括：辐射作用、创新作用、激励作用、规范作用。答案选ABCD。

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