正确答案: D

复杂人

题目：权变理论中，把人假设为（）

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学习资料的答案和解析：

[单选题]麦克莱兰的激励需求理论认为，对主管人员来说最重要的是（）

B、成就

[单选题]公司好几个青年大学生在讨论明年报考MBA的事情。大家最关心的是英语考试的难度，据说明年将会有很大提高。请根据激励理论中的期望理论，判断以下四人中谁向公司提出报考的可能性最大？____________。

C．小吴被公认为"高材生"，英语棒，数学强，知识面广，渴望深造，又无家庭负担

[单选题]吉赛利认为下列各项中对管理成功影响最不重要的一项是（）

性别

[单选题]把人视为厌恶工作，怕负责任，没有抱负的理论是（）

X理论

[单选题]认为人类的需求是以层次的形式出现的，由低级需求开始逐级上发展到高级需求，这种观点源于（）

需求层次理论

[多选题]激励强化理论提出的强化类型有（）

积极强化

惩罚

消极强化或逃避性学习

消失