[单选题]协商代表因更换、辞任或遇不可抗力等情形造成空缺的，应在空缺之日起（）按照本规定产生新的代表。

正确答案 ：A

15日内

[单选题]劳动规章制度实施的重要机构，不包括（）

正确答案 ：D

劳动规章制度实施效果的评估机制

[多选题]下列关于劳动规章制度起草过程的表述，正确的是（）

正确答案 ：ABC

确定起草班子人数时应该遵循精干有效的原则

在确立了起草理论联系实际后，要由起草人员拟定劳动规章制度大纲

起草大纲决定着以后起草工作的成败，一定要反复论证

[多选题]厂务公开的指导原则包括（）

正确答案 ：AB

必须坚持以邓小平理论为指导，按照“三个代表”的要求，认真贯彻党的十五大和十五届四中、五中、六中全会精神，坚定不移地贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级的指导方针

必须遵循国家法律、法规和党的方针政策，实等求是、注重实效、有利于改革发展稳定和保护商业秘密C.必须坚持董事会的统一领导，党政共同负责，有关方面齐抓共管，动员职工广泛参与

[单选题]劳动者团体不包括（）。

正确答案 ：D

国际劳工组织

[单选题]企业劳动规章制度的最终决定权在（）

正确答案 ：C

C、用人单位

[单选题]在用人单位对劳动标准实施情况进行调查时，下列各种调查方法中，（）的优点是可以得到标准和非标准的、体力、脑力工作以及其他不易观察的多方面信息，担缺点是易造成信息扭曲。

正确答案 ：A

A、观察法

[单选题]需要履行民主程序的企业劳动规章制度不包括（）

正确答案 ：D

D、招聘制度

[单选题]下列情形中不属于劳动争议诉论中止的是（）

正确答案 ：B

B、原告死亡，没有继承人，或者继承人放弃诉讼权利的

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