正确答案: BCE

择优策略 淘汰策略 轮廓匹配策略

题目:在使用心理测验对应聘者进行评价和筛选时,可选择的策略包括()。

查看原题 查看所有试题

学习资料的答案和解析:

  • [单选题]以下不属于员工动态特征的是()。
  • 员工学习

  • 解析:此题属于常规性题目。 “员工的动态特征: 注意研究人的动态性,对人力资源管理来说是至关重要的。人是由一系列复杂交错、不断变化更新的因素组成的多面体。以这个事实为基础,就可以正确并有效地解决好员工激励、员工的自我保护机制、员工的成熟和发展等人事管理问题。”

  • [单选题]()是先天性的、遗传性的疾病发生及后天的健康行为培养的最重要场所。
  • 家庭


  • [单选题]下列属于对污染物进行调查的是()。
  • 以上都是


  • [单选题]下列哪项不是患者所希望的()。
  • 及早手术解除病痛


  • [单选题]最和谐的医患关系是()。
  • 医患同盟


  • [单选题]危害评估的处理措施正确的是()。
  • 以上都正确


  • 必典考试
    推荐下载科目: 人力资源专业知识与能力要求题库 人力资源管理师(二级)题库 第五章人力资源开发与管理题库 第四章绩效管理题库 人力资源管理考试题库 基础知识综合练习题库 第六章劳动关系管理题库 第三节市场营销题库 第一节个体心理与行为的分析题库 第一节企业战略管理题库
    @2019-2025 必典考网 www.51bdks.net 蜀ICP备2021000628号 川公网安备 51012202001360号