正确答案: D

以上全部包括

题目：根据被试应聘的或在职的工作岗位设计的各类相关情景模拟技术被认为是评价中心经常使用的技术与方法，在情景设计时应注意一下几点（）

查看原题 查看所有试题

学习资料的答案和解析：

[多选题]关联效度中常用的行为效标主要包括（）

A、学术成就

B、日常表现

C、突出贡献

D、团体特征

E、等级评定

[单选题]评价中心中用得最多、最有效的一种测评形式是（）

公文处理

[单选题]不论是知识创新、技术创新还是管理创新，创新的主体都是（）。

人

[多选题]创新是（）的灵魂

民族自立

知识经济

民族发展

民族进步

[单选题]潜能是蕴含在一个心智健全的（）的智能“仓库”中的还没有被开发出来的智慧总和。

社会人

[多选题]“阈限理论”是阐明（）二者之间的关系的理论。

智力

创造力