正确答案: C

社会流动

题目：人力资源的流动可分为地理流动、职业流动和()。

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学习资料的答案和解析：

[单选题]人力资源在不同行业和部门之间的流动，主要是由于()而引发的。

产业结构变化

[多选题]员工调动的种类有()。

升迁

降职

[单选题]企业决定采取以员工竞争力为依据的晋升策略时，还必须明确如何对员工的（）加以界定。

能力

[单选题]员工总流动率等于某时期内员工流动总数除以（）乘上百分之百。

同期的员工平均人数

[多选题]企业实施员工晋升的步骤包括（）。

部门主管提出晋升申请书

人力资源部审核与调整

对晋升结果进行评估，批准和任命

提出岗位员工空缺报告

选择适合晋升的对象和方法