正确答案: ABD

劳动安全卫生专项集体合同 女职工权益保护专项集体合同 工资调整机制专项集体合同

题目:专项集体合同是指用人单位与劳动者根据法律、法规的规定,就集体协商的某项内容签订的专项书面协议,根据《劳动合同法》的规定,企业职工一方与用人单位可以订立的专项集体合同包括()

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学习资料的答案和解析:

  • [单选题]对职工进行经济处罚,要求职工赔偿经济损失如需分期扣除的,每次扣除的金额一般不得超过职工本人月工资的()。
  • 20%


  • [单选题]甲公司与劳动者王某协商一致解除合同,王某的月工资8000元,甲公司所在地的上年度职工平均工资为1500元。根据《劳动合同法》,甲公司向王某支付经济补偿的月工资标准为()。
  • 4500元


  • [单选题]某厂与李某等20名工人签订劳动合同后,由于生产任务适应客户要求而调整,致使该厂与李某等6名工人签订的劳动合同无法继续履行。该厂经过与李某等6名工人协商,仍不能就变更劳动合同内容达成协议,此种情况下,该厂()。
  • A.可以解除劳动合同,但应提前30日通知李某等人,或者额外支付1个月工资


  • [单选题]1927年以后,中国共产党在革命根据地,公布适用的劳动法令是()。
  • 《中华苏维埃共和国劳动法》


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