正确答案: A

A、高长型组织结构

题目:一般来说,在拥有1000名员工的公司里,管理层次为4个,明达公司是一个拥有1000余名员工的高科技企业,该企业拥有多达9个管理层次,据此判断明达公司的组织结构属于()

解析:本题考核组织结构的类型。在纵向分工中,基本有两种形式:一是高长型组织结构;二是扁平型组织结构,明达公司的管理层次多于平均管理层次,因此,属于高长型组织结构。

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学习资料的答案和解析:

  • [多选题]甲公司将一项工程建设项目授权公司总经理孙某全权负责组织工程的可行性研究,并通过集体审议做出决策。之后,公司董事会又授权副总经理李某负责审核工程预算编制,并对工程各项价款的支付进行审批。根据上述情况,分析关于该公司在工程项目建设过程中存在的内部控制缺陷的说法正确的有()
  • 存在一项内部控制缺陷

    李某负责审核工程预算编制并对工程各项价款的支付进行审批,违背了内部控制要求

  • 解析:【解析】工程项目不相容职务分离控制包括:可行性研究与决策;预算编制与审核;项目实施与价款支付;竣工决算与审计。

  • [多选题]一般而言,下列说法正确的有()
  • 小规模企业所产生的压力通常要比新生企业压力小

    小规模公司常常无法得到债权人的财务资源以及支持以缓冲市场的收缩

    新生企业面临多方面的压力,许多公司很容易在刚成立不久倒闭

  • 解析:小规模组织较难吸引人才,因为小规模组织无法提供与大型组织一样的职业发展机会。【该题针对“[新]企业倒闭的概述”知识点进行考核】

  • [单选题]甲公司根据市场状况,决定实施成本领先战略,为了保证该战略实施成功,该公司应具备的资源和技能不涉及()
  • 获得销售商的有力支持

  • 解析:实现成本领先战略的资源和技能包括:(1)建立生产设备来实现规模经济;(2)采用简单的产品设计,通过减少产品的功能但同时又能充分满足消费者需要来降低成本;(3)采用最新的技术来降低成本和(或)改进生产力,或在可行的情况下采用廉价的劳动力;(4)专注于生产力的提高。例如,通过改变生产流程来节省成本(如将生产阶段改成自动化);(5)在高科技行业和在产品设计和生产方式方面依赖于劳动技能的行业中,充分利用学习曲线效应。企业通过比其他竞争对手生产更多的产品,从学习曲线中获得更多的好处,并达到较低的平均成本;(6)将制造成本降到最低。例如,企业办公区域或厂房能提供大量的成本优势,如经营地点的适当定位能为产品分销提供便利;(7)获得更优惠的供应价格。

  • [多选题]华森公司是一家生产家电的公司,为了能够顺利实现公司的目标,公司董事会制定了公司的发展战略,但是该战略在制定过程中不断受到各方面的质疑。为了确定该战略是否与企业以及作业的现状相关,华森公司决定进行战略测试,那么应该进行的检验有()
  • 竞争优势检验

    一致性检验

  • 解析:本题考核战略测试的相关内容。该公司进行战略测试的目的是为确定该战略是否与企业以及作业的现状相关,因此需要进行应用相关性检验,应用相关性检验包括价值增值检验、竞争优势检验、一致性检验,所以选项A、C正确。

  • [单选题]由于面临市场的巨变,MM公司制定了新的企业战略,且立刻投入实施,由于缺乏良好的企业内部沟通机制,没有使新战略被全体员工接受,这一做法极可能导致企业战略的()
  • 早期失效

  • 解析:在战略实施初期,一方面,由于新战略还没有被全体员工理解和接受;另一方面,战略实施者对新的环境、工作还不适应,就有可能导致较高的早期失效率。MM公司由于沟通造成的新战略没有被全体员工接受属于早期失效。

  • 必典考试
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