• [单选题]人力、人的知识和技能是()的一种形态。
  • 正确答案 :B
  • 资本


  • [多选题]战略性人力资源管理基本特征的分析包括()。
  • 正确答案 :BCD
  • 将企业经营的长期性目标作为人力资源管理的战略目标

    集当代多种学科、多种理论研究的最新成果于一身

    人力资源管理部门的性质和功能发生了重大转变


  • [单选题]如果人力资源战略与规划在执行中因外部环境因素和内部条件发生重大变化,或人力资源战略与规划的制定有问题,导致规模无法完成,这就需要对()进行调整。
  • 正确答案 :D
  • 对战略与规划内容


  • [单选题]某企业进行外部人力资源供给预测,以下所提供的渠道中()是比较难以预测的
  • 正确答案 :C
  • 大中专院校应届毕业生


  • [单选题]人力资源计分卡的四个维度中,最终的目标是()
  • 正确答案 :A
  • A、财务维度


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    推荐科目: 第二节各种薪酬激励模式的选择与设计题库 第一节企业人力资源战略规划题库 第二节创新能力培养题库 第三节企业员工培训开发成果的转化题库 第六章劳动关系管理题库 第一节我国劳动合同与劳动争议处理立法的新发展题库 培训与开发理论知识题库 第二节集体协商的内容与特征题库 第三节集体劳动争议与团体劳动争议题库 第二节人事测评技术的应用题库
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