正确答案: C

军人退出现役已被纳入国家统一安置的

题目：再就业培训的主要对象不包括( )。

解析：再就业培训的主要对象是城镇就业转失业人员、参加失业登记的其他人员。失业登记的范围包括：①年满16周岁，从各类学校毕业、肄业的；②从企业、机关、事业单位等各类用人单位失业的；③个体工商户业主或私营企业业主停业、破产停止经营的；④承包土地被征用，符合当地规定条件的；⑤军人退出现役、且未纳入国家统一安置的；⑥刑满释放、假释、监外执行或解除劳动教养的等。

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[多选题]小赵是一家外贸公司的员工，平时工作较为认真，他认为在年度考核中可以得到"优秀"的评价，但是考核的结果是"良好"，也没有得到预想中的晋升。小李心中十分不满，认为自己的投入与回报不一致，从那以后他一直闷闷不乐，并且影响到了正常的工作。过一段时间后，他准备辞职：

员工的工作满意度影响的后果主要体现在（ ）。

工作绩效

离职率

缺勤和迟到

解析：3.本题考查工作满意度的影响后果。

[多选题]下列关于群体培训与开发方法中的讨论法的陈述，正确的是( )。

讨论法的目的是为了解决复杂的问题，或使受训人员就某个主题进行沟通，以求达成共识

讨论法是对某一专题进行深入探讨的培训与开发方法

讨论法比较适宜于管理层人员的培训与开发

[多选题]我国《劳动法》规定，用人单位不得安排怀孕7个月以上的女职工（ ）。

从事夜班劳动

从事焊接作业

延长工作时间

解析：《劳动法》第六十二条规定："女职工生育享受不少于90天的产假"。《女职工劳动保护规定》规定：女职工产假为90天，其中产前休假15天。难产的，增加产假15天，多胞胎生育的，每多生一个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕流产的，其所在单位应当根据医务部门盼证明，给予一定时间的产假。在女职工按规定享受产假期间，企业应照发其原工资。

[单选题]劳动合同期限（）的，试用期不得超过二个月。

一年以上不满三年

[单选题]关于工资支付的说法，错误的是( )。

用人单位在法定休假日安排劳动者工作，可以安排劳动者不休而不支付加班工资

解析：用人单位法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬。