正确答案: B

支持企业变革

题目：薪酬对员工的作用不包括()。

解析：对员工的作用：基本生活保障、心理激励功能、个人价值体现。

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学习资料的答案和解析：

[多选题]薪酬结构设计的步骤包括()。

确定薪酬等级数量及级差

确定薪酬变动范围与薪酬变动比率

确定薪酬区间中值与薪酬区间的渗透度E.确定相邻薪酬等级之间的交叉与重叠

解析：步骤：确定薪酬等级数量及级差、确定薪酬变动范围与薪酬变动比率、确定薪酬区间中值与薪酬区间的渗透度、确定相邻薪酬等级之间的交叉与重叠

[单选题]薪酬调查方式不包括（）。

海氏三要素法

[单选题]下列哪个不属于薪酬调整的必要性方面（）

社会舆论的变化