正确答案: A

资历工资制

题目：（）是以职工个人的年龄、工龄、学历、本专业工作年限等因素为依据的薪酬制度，是劳动积累工资。

查看原题 查看所有试题

学习资料的答案和解析：

[单选题]在下面几种培训方法中，反馈效果最好的是（）。

管理游戏