正确答案: AD

考核优秀的,同等条件下优先调整职级。 考核不称职的风险经理必须解聘。

题目:风险经理所在的部门负责对风险经理进行日常管理、考核,中国农业银行江苏省分行风险经理管理办法(试行)的规定()

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学习资料的答案和解析:

  • [单选题]根据商业银行操作风险管理指引,高级管理层负责制定、定期审查和监督执行()
  • 操作风险管理的政策、程序和具体的操作规程


  • [单选题]根据《物权法》规定,耕地的承包期限为()
  • 三十年;


  • [多选题]银行建立的全面风险管理体系,将确保全行风险管理从决策、执行、监督等方面能够有效运转,实行()的风险管理。
  • 全面

    全程

    全员


  • [多选题]风险经理的基本职责主要包括()
  • 贯彻执行上级行风险管理制度、办法,结合本行情况,根据权限拟定实施细则、意见。

    收集风险信息,及时发出风险提示,对发现的重要问题进行现场核查;参与本部门、本条线的重大风险事项的处置和化解等。

    检查、监督本部门、本条线业务的风险管理工作


  • [多选题]对资本充足的商业银行,银监会支持其稳健发展业务。为防止其资本充足率降到最低标准以下,银监会可以采取下列干预措施()
  • 要求商业银行完善风险管理规章制度;

    要求商业银行提高风险控制能力;

    要求商业银行加强对资本充足率的分析及预测;


  • [多选题]当事人主张约定的违约金过高请求予以适当减少的,人民法院应当(),根据公平原则和诚实信用原则予以衡量,并作出裁决。
  • 以实际损失为基础;

    兼顾合同的履行情况;

    兼顾当事人的过错程度;

    兼顾预期利益等因素。


  • [单选题]根据BASELI风险权重的规定,非OECD银行1年以内的债权的风险权重是多少?()
  • 20%


  • [单选题]信贷资产减值测试工作按月进行,以每月()日为测试基准日。
  • 21


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