正确答案: D

D、塑造组织文化，推动执行力

题目：审慎立制，有规可依不包括（）.

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学习资料的答案和解析：

[单选题]绩效管理最直接目的是提高员工的（）。

A、工作绩效

[多选题]合理安排学习时间体现在对以下哪些“边角料”时间的合理利用上（）

A、午餐时间

B、等待的时间

C、睡眠时间

D、上下班时间或旅途时间

[多选题]人格的来源与形成及其所受先天或后天的影响等问题一直为学者们所争论，其主要观点有（）。

特质观点

情境观点

复合观点

[多选题]国家知识产权战略的战略重点包括（）。

完善知识产权制度

促进知识产权创造和运用

培育知识产权文化

防止知识产权滥用

[单选题]德国的学术研究成果之所以能迅速推向企业，得益于（）

D、高效率的科技中介机构

[单选题]根据制度的作用不同，制度分为五种类型，不包括？（）

D、管理约定

[单选题]关于工作（），从广上说它是人力资源管理领域的关键性问题；狭义上讲，它又关系到每个员工的切身利益。

绩效评估

[单选题]宽大化倾向这种现象产生的原因有（）

评价者对评价工作缺乏自信心、避免引起评价争议

[单选题]潜能开发的技巧有几种（）

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