正确答案: A

A、职务等级工资制

题目：我国公务员所采取的是哪种薪酬制度（）。

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学习资料的答案和解析：

[单选题]企业给予员工在职或短期脱产免费培训、公费进修等项目属于（）。

教育培训福利

[多选题]人力资源管理部门的咨询人员要对员工的（）问题进行咨询。

我现在掌握了哪些技能

我现在掌握的技能水平如何

我下一步要朝哪个方向发展才好

我要实现自己的目标，还要接受哪些培训

[单选题]许多企业自己设计的考评表，出现考评项目概念含混不清、互相覆盖或缺乏具体尺度等问题，这反映了（）问题。

考评方法问题

[多选题]为了防止或减少绩效考评中的误差，应做好（）等工作。

正确选择考评人员

对考评人员进行有关教育

对考评人员进行有关考评方法、考评标准的培训

[多选题]以下哪些信息属于员工的“自然状况”（）。

籍贯

民族

[多选题]职位名称分析是用简洁准确的文字对本职位工作进行概括，包括（）、（）、（）等项目。

A、职称

B、工种

C、等级

[多选题]职位评价标准化的内容包括（）。

A、统一评价指标B、统一评价标准C、统一评价技术与方法D、统一实施方法E、统一数据处理方法