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助理人力资源管理师(三级)题库
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第五章薪酬管理题库
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正确答案:
D
权利和义务
题目:劳动法律关系的内容是()。
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学习资料的答案和解析:
[单选题]关于薪酬的级差和薪酬结构,表述错误的是()
分层式薪酬等级类型中薪酬级差要大一些
[单选题]社会保险的受保对象是()
劳动者
[单选题]将权数按形态来看,有()
自重权数与加重权数
[多选题]设计薪酬制度时,要构建相应的支持系统,如()。
绩效考核系统
用工系统
技能开发系统
晋升调配系统
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薪酬可以包括()
单位应当于每月发放员工工资之日起()内将单位缴存的和为员工代
制定企业薪酬管理制度的基本依据包括()。
在制定薪酬计划时,采用()法不易控制企业总体的人工成本。
关于企业薪酬分配原则,下列说法不正确的是()
起草单项薪酬制度时,要明确界定单项薪酬制度的()、范围、涵盖
先将企业中岗位价值最高与最氏的岗位选择出来,作为高低限的标准
新设立单位应当自设立之日起,()内到住房公积金管理中心办理住
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