正确答案: BCD
B、国家法定的节假日加班按1:3的比例计算调休时间 C、员工每个月加班时间累计不得超过20小时 D、工作日和休息日加班按1:1的比例计算调休时间
题目:考勤管理是人力资源管理的基础工作之一,本公司对于加班和调休的折算,下列说法中符合公司管理规定的有?()
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学习资料的答案和解析:
[单选题]伍德沃德关于技术与结构关系研究所得的某些结论可概述如下:在采用大规模或大量生产方式的企业中,机械系统占优势;在技术复杂性和企业的规模之间,没有发现显著的关系;管理人员和监督人员占总人员的比重将随技术复杂性程度的提高而增大;管理层次的数目与技术复杂性的提高()。
成正比
[单选题]加班调休原则上应当在()内调休完毕,不能及时调休的,报分管副总裁批准申请延迟调休。
B、3个月