正确答案: B

B．人种、肤色

题目：下列哪项不是决定文化差异的背景因素（）

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[单选题]管理，是一个组织中为完成该组织的目标所从事的对（）的协调过程

A、人和物质资源；

[单选题]人为失误产生的主要原因不包括：（）

无法抗拒对自然灾害的恐惧

[单选题]工作中提高班组成员情景意识的较好方法是：（）

C、对工作中出现的问题立即提示，并鼓励其将工作做好；

[单选题]下列有关情景意识说法正确的是：（）

A、情景意识好，便能够识别失误链和在事故发生前制止其发生；

[单选题]哪个不是情景意识产生的步骤之一（）

D．对事件的发生发展过程及结果进行总结

[单选题]在紧急情况下的决策应：（）①沉着冷静；②果断及时；③反复征求团队人员的意见；④与团队全体成员共同商定

①②

[单选题]决策通常依据（）步骤完成。

确认决策的必要性＞明确决策的目的＞收集决策所需的资料＞拟定决策的方案＞选择最终的对策＞实施应对方案

[单选题]除了职务，下属在各方面明显优于领导者，虽然领导者有疑惑，没有完全按自己的想法行事。但因具体任务由下属完成，下属也自信有能力完成。领导者乐于让下属按自己的想法行事，这种权威和自信地不平衡属于（）。

过低权威与过高自信

[单选题]具有（）领导风格的领导往往采用命令的方式来要求下属必须完成的工作任务。他们会给出明确的指令，包括要求他们做什么，如何做，在何时与何地做等细节。

命令型