正确答案: ABCD

时间幅度 视野C.信息来源 信息特征 不肯定和冒险程序

题目：确定管理层次应考虑哪些因素（）

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学习资料的答案和解析：

[单选题]为了克服由于过度分工而导致的工作过于狭窄的弊端，提出的职位设计思想是（）

D、职位扩大化

[单选题]变量依据法所研究的对象是（）

B、中层管理者

[多选题]衡量组织集权与分权程度的标志是各管理层次所拥有的决策的（）

数目

审批手续繁简

重要性及影响面

[多选题]划分组织内的部门时应遵循分工原理，其具体原则有（）

确保组织目标的实现

组织结构应具有弹性

各部门工作量大体平衡

[多选题]集权的客观要求来源于（）

技术发展

生产社会化

分工精细

协作紧密