正确答案: D
通过私人途径解决
题目:解决劳务人员工资纠纷的主要途径不包括()。
查看原题 查看所有试题
学习资料的答案和解析:
[单选题]在劳务分包方施工与资源保障能力评价时,应重点考察申报企业的()。
B、履约能力和意愿
[单选题]支付时限从完成审核之日算起,最长不得超过()日。
5
[单选题]计算培训项目成本收益就要计算投资回报率,投资回报率为()。
投资回报率=项目净利润/项目成本×100%
[单选题]()入场前应与项目经理部签订“分包施工合同”。
分包单位
[单选题]火山灰质硅酸盐水泥不适用()的混凝土工程。
抗冻