必典考网
|
综合类
|
高级人力资源管理师(一级)题库
|
第四节重大突发事件管理题库
|
正确答案:
A
正确
题目:目前应对紧急状态的条款已经列到了修改的宪法当中了。()
查看原题
查看所有试题
学习资料的答案和解析:
[单选题]突发事件的突发性和不确定性,造成了高度的紧张和压力,这就要求专业技术人员决策具有()、权变性。
果断性
第四节重大突发事件管理题库题库下载排行
突发事件决策权应适度集中于综合性的核心协调机构,以提高决策系
企业突发事件预警信息包括()等。
危机事件具有的特点是()。
不论是重大劳动安全卫生事故、重大集体劳动争议或团体劳动争议,
由于突发事件具有不确定性和突然性的特点,所以法律法规对处理突
从某种意义上说,应对突发性公共卫生事件的能力就是专业技术人员
应对突发公共事件的能力建设包括()
要优化突发事件决策环境,需要()。
第四节重大突发事件管理题库试题答案+解析(09.28)
管理者提高应对突发事件的能力迫切需要解决的问题主要是四个方面
必典考试
第四节重大突发事件管理题库题库最新资料
第四节重大突发事件管理题库2022考试题305
2022第四节重大突发事件管理题库试题试卷(6AD)
高级人力资源管理师(一级)题库2022第四节重大突发事件管理题库精选每日一练(11月02日)
第四节重大突发事件管理题库2022模拟系统291
第四节重大突发事件管理题库2022试题案例分析题答案(10.19)
2022高级人力资源管理师(一级)题库第四节重大突发事件管理题库人机对话每日一练(10月19日)
2022第四节重大突发事件管理题库考试考试试题试卷(2AC)
第四节重大突发事件管理题库试题答案+解析(09.28)
高级人力资源管理师(一级)题库2022第四节重大突发事件管理题库精选每日一练(09月28日)
高级人力资源管理师(一级)题库2022第四节重大突发事件管理题库模拟考试库270
推荐下载科目:
高级人力资源师综合练习题库
第一节企业绩效管理系统设计与运行题库
第四章绩效管理题库
第一节企业薪酬的战略性管理题库
第五节和谐劳动关系的营造题库
第六节工作压力管理与员工援助计划题库
第四节重大突发事件管理题库
绩效管理理论知识题库
人力资源规划理论知识题库
人力资源相关知识与能力要求题库
@2019-2025 必典考网 www.51bdks.net
蜀ICP备2021000628号
川公网安备 51012202001360号