• [单选题]下列属于计划工作原则的是()
  • 正确答案 :A
  • 创新原则

  • 解析:计划工作的原则是系统性原则、重点原则、创新原则、弹性原则、可考核性原则。

  • [单选题]在医院护理管理中,护理组织文化建设要求全体护理人员的积极参与,这是指护理组织文化的()
  • 正确答案 :B
  • 群众性

  • 解析:护理组织文化是在一定的社会文化基础上形成的具有护理专业自身特征的一种群体文化。护理组织文化要求每一位护理人员积极参与。

  • [单选题]某院高于病房收治病种繁杂,但是护理人力比较充足,70%的护理人员具有大专以上学历,且工作年限均在5~8年以上,该病房适合采用的护理工作方式为()
  • 正确答案 :D
  • 责任制护理

  • 解析:该病区为高干病房,患者相对普通病房护理服务需求更高,患者更希望获得整体的、相对连续的护理,责任制护理可以很好地满足患者需要;该科室护理人力配置数量充足,质量有保证,可以满足开展责任制护理需要;同时,由于该病区患者病种特点决定综合护理中的专科护士的作用不大,所以责任制更适合该病区的护理工作。

  • [单选题]某私营医院聘任了大量兼职护士,护士在排班上有很大的自主性,可自己选择是否上夜班,这种排班方式称为()
  • 正确答案 :C
  • 自我排班

  • 解析:这种排班方式称为自我排班,就是由病区护理人员自己排班,它可激励护理人员的自主性,提高工作满意度。

  • [单选题]下列属于权力性影响力构成因素的是()
  • 正确答案 :C
  • 资历因素

  • 解析:权力性影响力的构成因素有:传统因素、职位因素、资历因素

  • [单选题]下列不属于授权原则的是()
  • 正确答案 :D
  • 完全授权

  • 解析:授权的原则包括:视能授权、合理合法、监督控制、权责对等。

  • [单选题]改变护理管理者权责利不统一,有职无权或权责不对等的现象()
  • 正确答案 :B
  • 管理体制的合理化

  • 解析:护理管理的发展趋势:①管理思想的现代化;②管理体制的合理化,改变护理管理中护理管理者权责利不统一,有职无权或权责不对等的现象;③管理人才的专业化,对护理管理者的选拔和培养,除了专业技术的要求,将更加重视管理知识、技术和方法的要求;④管理方法的科学化,护理管理者要结合专业特点,借鉴一些先进的管理方法,如全面质量管理、统筹法、优选法等,以推进护理科学化的进程;⑤管理手段的自动化;⑥护理管理的内容趋向合理化。

  • [单选题]某医院对患者护理工作满意度进行评价,这种护理质量控制手段属于()
  • 正确答案 :E
  • 结果质量评价

  • 解析:基础质量评价的工作重点是防止所使用的各种资源在质和量上产生偏差,是通过对人力、物力、财力和资源控制来实现的。对病房急救物品完好情况进行检查属此类控制。结果质量是对护理服务结果的评价,对患者护理工作满意度进行评价属于结果质量评价。环节质量评价主要是对护理活动的过程质量进行评价,对病房一人一针一管执行率进行检查属于环节质量评价。

  • [单选题]PDCA管理循环中,C指的是()
  • 正确答案 :D
  • 检查

  • 解析:PDCA管理循环中,P指的是计划(Plan),D指的是执行(Do),C指的是检查(Check),A指的是处理(Action)。

  • [单选题]利用统计表进行整理数据和粗略分析原因的质量评价统计方法是()
  • 正确答案 :B
  • 调查表法


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