[单选题]享受养老保险待遇的必要条件不包括（）。

正确答案 ：D

城镇常住人口

解析：享受养老保险待遇的条件包括：退出劳动领域、年龄、工龄或缴纳年限。

[单选题]职工患病或非因公负伤，停止工作满（）以上的，停发工资，由用人单位按其工龄长短给付相当于本人工资一定比例的疾病津贴。

正确答案 ：B

一个月

解析：职工患病或非因公负伤，停止工作满1个月以上的，停发工资，由用人单位按其工龄长短给付相当于本人工资一定比例的疾病津贴。

[单选题]按照我国相关规定，工伤保险的投保人为（）。

正确答案 ：A

用人单位

解析：工伤保险的投保人为用人单位。

[单选题]建筑业意外伤害险的保险期限是自工程项目开工之日到（）。

正确答案 ：B

工程实际竣工验收合格之日

解析：建筑业意外伤害险的保险期限是自工程项目开工之日到工程实际竣工验收合格之日。

[单选题]劳务用工数量和工种需求量的预测要围绕工程项目的工期、施工部位和（）。

正确答案 ：A

工程量

解析：劳务需求预测应围绕企业（项目）的施工组织设计中工程项目的开、竣工日期和施工部位及工程量，测算具体劳务需求的工种和数量。

[单选题]劳务分包合同及人员备案的主管单位是（）。

正确答案 ：C

政府建设主管部门

解析：总承包劳务管理部门将备案资料报送政府建设主管部门进行合同及人员备案。

[单选题]每月由（）填报《劳务费结算支付情况月报表》。

正确答案 ：C

工程项目经理部

解析：每月由项目经理部填报《劳务费结算支付情况月报表》，二级公司审核汇总报总承包劳务管理部门。

[单选题]培训需求的阶段分析是指（）的培训需求分析。

正确答案 ：B

目前阶段和未来阶段

解析：培训需求的阶段分析是指目前阶段和未来阶段的培训需求分析。

[单选题]下列各项中，不属于培训需求调查方法的是（）。

正确答案 ：C

专家意见法

解析：根据企业的实际情况以及培训中可利用的资源选择一种合适的培训方法。如面谈法、观察法、问卷调查法和个别会谈结合法。

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