正确答案: D

沟通效果评估

题目：薪酬沟通的最后一个步骤是（）

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学习资料的答案和解析：

[单选题]工资结构具有高稳定性的工资制度是（）。

D、年功序列制

[单选题]在薪酬组合政策的备选方案中，属于工作、生活平衡型组合的模式是（）

基本工资50% 福利30% 期权10% 奖金10%