正确答案: D

甲公司与王某约定的试用期应包含在劳动合同期限内

题目： 2011年6月30日，王某与乙公司为期2年的劳动合同期限届满。次日，王某应聘到甲公司工作。双方签订了书面劳动合同。合同约定，合同期限2年(试用期除外)，王某每月工资2500元；试用期3个月，每月工资1800元；因生产经营需要，公司可不经王某同意直接安排其加班，但每月加班时间不超过30小时；王某在公司连续工作满1年后，每年可休年假3天。 2012年2月，甲公司提供培训费派王某参加了为期1个月的专业技术培训，双方约定了5年服务期及违约金。 2012年8月1日，因甲公司一直未给王某缴纳社会保险费，王某提出解除劳动合同并要求甲公司支付经济补偿。 已知：王某与乙公司已约定过试用期，甲公司所在地月最低工资标准为1600元。 要求： 根据上述资料，分别回答下列问题。

解析：1.(1)选项A：同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期，甲公司与乙公司不是同一用人单位，甲公司可以与王某约定试用期；(2)选项B：劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%(2000元)，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准(1600元)；(3)选项C：劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月；(4)选项D：试用期应包含在劳动合同期限内。 2.(1)选项AB：用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间，每日不得超过3小时，每月不得超过36小时；(2)选项C：在确定年休假的天数时，依据的是劳动者自参加工作以来的累计工作年限，而非在现单位的工作年限；(3)选项D：职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天。 3.(1)选项AD：用人单位与劳动者约定了服务期，劳动者以用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费为由解除劳动合同的，不属于违反服务期的约定，用人单位不得要求劳动者支付违约金；(2)选项B：服务期的期限可以超过劳动合同期限；(3)选项C：违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。 4.(1)选项ABD：用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可随时通知解除劳动合同，且可以要求用人单位支付经济补偿金；(2)选项C：经济补偿金的计算年限为：2008年1月1日后，6个月以上不满1年的，按1年计算；不满6个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿金。2011年7月1日-2012年8月1日，应为1.5个月的标准，而不是2个月。

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[多选题]采用计划成本对材料进行日常核算的企业，应在季末或年末一次计算分摊材料成本差异。（ ）

解析：企业采用计划成本对材料进行日常核算，应按月分摊发出材料应负担的成本差异，不是在季末或年末一次计算分摊。

[多选题]甲公司2012年12月A商品有关收、发、存情况如下：（1）12月1日结存300件，单位成本为2000元。（2）12月8日购入200件，单位成本为2200元。（3）12月10日发出400件。（4）12月20日购入300件，单位成本为2300元。（5）12月28日发出200件。（6）12月31日购入200件，单位成本为2500元。 要求：根据上述资料，分析回答下列问题。

采用先进先出法计算A商品2012年12月发出商品成本和12月31日结存商品的成本分别为（ ）元。

2230000

960000

解析：1.12月可供发出商品的成本=300×2000+200×2200+300×2300+200×2500=2230000（元） 12月发出A商品成本=300×2000+100×2200+100×2200+100×2300=1270000（元） 12月31日结存A商品的成本=2230000-1270000=960000（元） 2.A商品单位成本=（300×2000+200×2200+300×2300+200×2500）÷（300+200+300+200）=2230（元） 12月发出A商品的成本=（400+200）×2230=1338000（元） 12月31日库存A商品成本=2230000-1338000=892000（元） 3.12月8日购货后A商品的单位成本=（300×2000+200×2200）÷（300+200）=2080（元） 12月10日发出的A商品成本=400×2080=832000（元） 12月20日购货后A商品的单位成本=（100×2080+300×2300）÷（100+300）=2245（元） 12月28日发出的A商品成本=200×2245=449000（元） 12月发出A商品成本=832000+449000=1281000（元） 12月31日库存A商品成本=2230000-1281000=949000（元）

[多选题]某企业开展商品营销活动，对于营销业绩较好的雇员，通过免收旅游费的形式进行奖励，应根据所发生的费用全额计入个人的“劳务报酬所得”。（ ）

解析：在商品营销活动中，企业和单位对营销成绩突出的非雇员以培训班、研讨会、工作考察等名义组织旅游活动，通过免收差旅费、旅游费对个人实行的营销业绩奖励，应根据所发生费用的全额作为该营销人员当期的劳务收入，按照“劳务报酬所得”项目征收个人所得税。

[单选题]某公司C产品本月完工产品产量3000件，在产品数量400件；在产品单位定额成本为：直接材料400元，直接人工100元，制造费用150元。C产品本月月初在产品和本月耗用直接材料成本共计1360000元，直接人工成本640000元，制造费用960000元。C产品完工产品总成本为( )元。

2700000

解析：C产品完工产品总成本=(1860000+640000+960000)-(400+100+150)×400=2700000(元)。

[多选题]下列选项中，应在"分配股利、利润或偿付利息支付的现金"项目中反映的有( )。

企业实际支付的现金股利

支付给其他投资单位的利润

购建固定资产支付的已资本化的利息费用

为构建固定资产支付的专门借款利息

解析：本题考核筹资活动产生的现金流量。

[单选题]长乐公司在甲银行开立基本存款账户。2012年7月，长乐公司发生的结算业务如下： （1）7月3日，长乐公司与乙银行签订短期借款合同后，持相关开户资料向乙银行申请开立了一般存款账户。 （2）7月10日，长乐公司出纳王某填写一张转账支票（以下简称A支票）交采购员李某支付鸿翔公司货款。由于粗心，王某误将收款人"鸿翔公司"写为"鸿祥公司"；李某发现后，要求王某更正；王某随即将支票上的"祥"改为"翔"，并加盖了公章。李某将该支票交给了鸿翔公司。 （3）7月14日，鸿翔公司将A支票退回，要求长乐公司重新签发一张转账支票。出纳王某重新填写一张转账支票（以下简称B支票）交给鸿翔公司。当日，鸿翔公司持B支票到甲银行办理支票转账，甲银行审核B支票时发现长乐公司银行存款账户余额不足支付支票金额，遂将B支票退还给鸿翔公司，并提请中国人民银行对长乐公司予以处罚。鸿翔公司持退回的B支票要求长乐公司付款并予以赔偿，长乐公司承诺在7月17日前支付鸿翔公司货款。 （4）7月15日，为筹措资金，长乐公司将一张银行承兑汇票向甲银行申请办理贴现。该汇票出票日期为2012年4月25日，到期日为2012年7月25日，金额为100000元。长乐公司将实际获得的贴现票据款存入其在甲银行的基本存款账户。 （5）7月17日，长乐公司向鸿翔公司再签发了支票，鸿翔公司取得了货款。 已知：甲银行年贴现利率为2.16%；经计算并确定的贴现天数为10天；一年按360天计算。 要求：根据上述资料和有关法律规定，分析回答下列小题。

长乐公司办理银行承兑汇票贴现时，向银行支付的贴现利息为（ ）元。

60

解析：1.根据规定，出票金额、出票日期、收款人名称不得更改，更改的票据无效；更改的结算凭证银行不予受理。 2.长乐公司银行存款账户余额不足，仍然签发B支票给鸿翔公司导致该公司不能如期取得B支票款项，属于签发空头支票的行为。根据规定，出票人签发的支票金额超过其付款时在付款人处实有的存款金额的，为空头支票。单位和个人签发空头支票不以骗取财物为目的的，由中国人民银行处以票面金额5%但不低于1000元的罚款；持票人有权要求出票人赔偿支票金额2%的赔偿金。 3.支付给银行的贴现利息=100000×2.16%÷360×10=60（元）。 4.长乐公司实际获得的贴现金额=100000-60=99940（元）。

[多选题]纳税人在2014年度发生的下列行为中，应当办理税务登记的有（ ）。

纳税人变更法定代表人

纳税人变更经营范围

实行定期定额征收方式的个体工商户停业

纳税人到外县进行临时生产经营活动

解析：根据税收征收管理法律制度的规定，税务登记的情形包括开业登记、变更登记、停业复业登记、外出经营报验登记、注销登记等几种情形。

[多选题]个人出售自有住房并在出售后1年内按市场价格重新购房的，下列说法中正确的有（ ）。

个人出售现有住房所应缴纳的个人所得税税款，在办理过户手续前，以纳税保证金形式向当地主管税务机关缴纳

个人出售现有住房后1年内重新购房的按照购房金额大小相应退还纳税保证金

个人出售现有住房后1年内未重新购房的，所缴纳的住房保证金全部作为个人所得税缴入国库

跨行政区域售、购住房，又符合退还纳税保证金条件的个人，可选择其中一地退还保证金

解析：上述四项均符合个人出售住房征收个人所得税的规定。