正确答案:

题目：一般能力分析理论认为，劳动者在（）岁左右达到劳动能力的顶峰。

查看原题 查看所有试题

学习资料的答案和解析：

[单选题]（）是以人为标准、人在事先、以人择事的岗位分类标准.

D、品位分类

[单选题]有关薪酬市场调查常用方法的优缺点比较中（）是不正确的。

C．电话调查时间长而且人员联系困难

[单选题]赫兹伯格的双因素理论认为员工的行为会受到保健因素和（）因素的影响。

激励因素

[单选题]企业在生产经营活动中用于和支付给员工的全部费用称为（）。

[多选题]薪酬测算的主要作用是（）

检验在新的薪酬制度下，原有的薪酬预算数目是否足够

检验新制度的理想效果和实际可能效果之间的差距

发现新制度本身存在的问题

发现高层和员工对新的制度的意见和看法

[多选题]影响薪酬管理的外部因素有（）。

地区、行业薪酬水平的差异

政府的宏观调控政策