正确答案: D

描述这些行为所导致的结果

题目：在BEER反馈模式中，“R”是指：（）

查看原题 查看所有试题

学习资料的答案和解析：

[单选题]劳动边际生产力递减工资理论认为，()取决于劳动的边际生产力。

工资

[多选题]()属于高级需要。

自尊

自我实现

[多选题]从企业的角度看，薪酬制度应当达到以下要求()。

提高企业的经济效益

发挥员工的劳动潜能

有助于员工之间的团结协作

能够吸引高效率的、合格的劳动力

[多选题]从广义角度看，薪酬是指员工作为劳动关系中的一方，从用人单位--企业所得到的各种回报，形式包括（）。

物质的

精神的

货币的

非货币的

[单选题]企业薪酬体系水平管理的核心是（）

内部的公平性和外部的竞争性