正确答案: D

监督

题目：下列属于双因素理论中保健因素的是（）。

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[单选题]现代社会中劳动法律制度建设和实施的核心内容是（）

薪酬谈判制度

[多选题]分类法实施的缺点包括（）

不能清晰界定等级

岗位之间的比较存在主观性

准确度差

成本高

[单选题]以下是一些对平衡记分卡的认识，不正确的有（）

平衡记分卡是适用于各种情况的企业和考核对象的