正确答案: C

长期失业率

题目： 某国劳动部门讨论本国的失业问题，官员甲指出，尽管从失业率数据看，本国的失业情况并不是很严峻，但是有些失业者的失业时间已经达到或超过一年，这部分人的就业难度非常大，同时在劳动力总人口中所占的比例也值得警惕。官员乙指出目前国家应当做好两个方面的工作：一是强化公共就业服务，为企业和劳动者提供准确而清晰的劳动者市场供求信息，缩短劳动力供求双方之间相互搜寻过程，尽快实现就业；同时，加强对失业者的培训工作，以使劳动者掌握当前市场需要的知识和技能，更好地实现就业。二是为当前以及未来的劳动者提供更好的职业指导以及职业供求预测，引导劳动者根据未来市场需求状况确定目前投资于何种知识和技能，从而在未来更容易实现供求匹配。 根据以上资料，回答下列问题：

解析：1.长期失业率即失业时间满一年以及超过一年以上的失业者在劳动力总人口中所占的比例。

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学习资料的答案和解析：

[多选题]关于人格特质理论的正确说法有( )。

奥尔波特提出人格结构的枢纽特质、核心特质、次要特质三层面

卡特尔认为人格结构的基本元素就是特质

艾森克人格维度的划分有外倾和神经质两个维度

解析：(1)、奥尔波特提出人格结构有三层面即枢纽特质、核心特质、次要特质。(2)卡特尔用分类学的方法研究人格，认为人格结构的基本元素就是特质。(3)艾森克的特质理论将人格维度的划分外倾和神经质两个维度。

[单选题]关于工作满意度的因素模型的说法，正确的是（）。

总体工作满意度由每一因素的满意度累加而成

解析：工作满意度的因素模型将工作分解为许多因素，分别考察员工对每一因素的满意程度。而员工的总体满意度由每一因素的满意度累加而得。

[多选题]在我国就业可不申办就业许可证和就业证的外国人主要包括( )。

由我国政府直接出资聘请的外籍专业技术和管理人员

国家机关和事业单位出资聘请，具有本国或国际权威技术管理部门或行业协会确认的高级技术职称或特殊技能资格证书的外籍专业技术和管理人员，并持有外国专家局签发的《外国专家证》的外国人

持有《外国人在中华人民共和国从事海上石油作业准许证》从事海上石油作业、不需登陆、有特殊技能的外籍劳务人员

经文化部批准持有《临时营业演出许可证》进行营业性文艺演出的外围人

解析：在我国就业可不申办就业许可证和就业证的外国人主要是指：①由我国政府直接出资聘请的外籍专业技术和管理人员，或由国家机关和事业单位出资聘请，具有本国或国际权威技术管理部门或行业协会确认的高级技术职称或特殊技能资格证书的外籍专业技术和管理人员，并持有外国专家局签发的《外国专家证》的外国人；②持有《外围人在中华人民共和围从事海上石油作业准许证》从事海上石油作业、不需登陆、有特殊技能的外籍劳务人员；③经文化部批准持有《临时营业演出许可证》进行营业性文艺演出的外国人。

[单选题]工人技术等级标准不包括（ ）。

法律条文

解析：工人技术等级是衡量工人技术业务水平和工作能力的尺度，是对工人进行培训、鉴定的基本依所，按不同的工种、不同等级制定的，包括"知识要求、技能要求、工作实例"三个部分。

[单选题]劳动力市场是一种( )。

要素市场

解析：劳动力市场是一种要素市场，是劳动力或者劳动服务进行交易和流通的市场。

[多选题]领导的两个基本特点是（ ）。

影响力

指导和激励能力

解析：领导一定要在团队中有一定的影响力，并且能够指导和激励团队成员。

[单选题]下列影响劳动力需求的陈述，正确的是( )。

当其他条件不变时，产品需求下降会导致劳动力需求下降

解析：在劳动力市场上，工资率是影响劳动力需求量的主导因素，同时，工资率以外其他要素变化对劳动力需求也会产生影响。当其他条件不变时，资本价格上升的规模效应导致劳动力需求下降，其替代效应却导致劳动力需求上升；而资本价格下降的规模效应导致劳动力需求上升，但是其替代效应却导致劳动力需求下降。在其他条件不变的情况下，产品需求下降会导致企业缩减生产规模、降低劳动力需求。产品需求的变化通常只会对劳动力需求量产生规模效应或产出效应，而不会产生替代效应。