[单选题]将人员的选拔、使用、考评和培训作为紧密联系整体的原则是指（）

正确答案 ：E

系统管理原则

解析：系统管理原则将人员的选拔、使用、考评和培训作为紧密联系的整体，在使用中加强培训与考评。

[单选题]“将物质技术质量定型化和定量化”体现出护理质量管理标准化的表现形式是（）

正确答案 ：B

规格化

解析：护理质量管理标准化的表现形式包括统一化，规格化，系列化，规范化。规格化是物质性质量标准的主要形式，其实质是将物质化技术质量定型化和定量化。

[单选题]基因的复杂性导致了人类行为的（）

正确答案 ：C

差异性

解析：人类的行为因遗传因素(基因)、环境、学习经历的不同而千差万别，丰富多彩，表现出较大的差异性。

[单选题]某人患有高血压，在参加一次社区健康教育讲座时对于讲座中有关高血压方面的知识特别关注，这是受者对信息的选择性（）

正确答案 ：D

接受

[单选题]属于高可变性行为的是（）

正确答案 ：B

社会不赞成的行为

解析：高可变性行为包括：①正处在发展时期或刚刚形成的行为；②与文化传统或传统的生活方式关系不大的行为；③在其他计划中已有成功改变的实例的行为；④社会不赞成的行为。对照此标准，可知正确答案是B。

[单选题]外科手术、插管等侵入性诊疗容易引发（）

正确答案 ：D

移位菌群失调

[单选题]医院感染患病率（）

正确答案 ：D

是指在一定的时间或时期内，在一定的危险人群（住院病例）中实际感染（新、老医院感染）例数所占的百分比

[单选题]下呼吸道感染病原学诊断中，痰细菌定量培养分离病原菌数为（）

正确答案 ：E

≥106cfu/ml

[单选题]与激励相关的理论中，于1963年由美国心理学家亚当斯提出，又称社会比较理论的理论是（）

正确答案 ：D

公平理论

解析：需要层次理论是由美国社会心理学家亚伯拉罕·马斯洛提出的，它把人类的各种需要归纳为五大基本需要，只有前面的需要得到充分的满足后，后面的需要才显示出激励的作用，其顺序为：生理需要；安全需要；爱与归属的需要；尊重需要；自我实现的需要；激励-保健理论简称双因素理论，由美国心理学家弗德里克·赫兹伯提出，他提出影响人们行为的因素主要有两类：保健因素和激励因素；行为改造理论认为激励的目的是为了改造和修正行为，它研究如何通过外借刺激对人的行为进行影响和控制。公平理论是美国心理学家亚当斯在1963年首先提出来的，也称为社会比较理论；期望理论由美国的维克多·弗隆姆提出，可用公式表示为M=V×E，M表示激励，V表示效价，E表示期望值。

[单选题]与激励相关的理论中，可以用公式M=V×E表示的理论是（）

正确答案 ：E

期望理论

解析：需要层次理论是由美国社会心理学家亚伯拉罕·马斯洛提出的，它把人类的各种需要归纳为五大基本需要，只有前面的需要得到充分的满足后，后面的需要才显示出激励的作用，其顺序为：生理需要；安全需要；爱与归属的需要；尊重需要；自我实现的需要；激励-保健理论简称双因素理论，由美国心理学家弗德里克·赫兹伯提出，他提出影响人们行为的因素主要有两类：保健因素和激励因素；行为改造理论认为激励的目的是为了改造和修正行为，它研究如何通过外借刺激对人的行为进行影响和控制。公平理论是美国心理学家亚当斯在1963年首先提出来的，也称为社会比较理论；期望理论由美国的维克多·弗隆姆提出，可用公式表示为M=V×E，M表示激励，V表示效价，E表示期望值。

查看原题 查看所有试题