正确答案: B

管理体制的合理化

题目:改变护理管理者权责利不统一,有职无权或权责不对等的现象()

解析:护理管理的发展趋势:①管理思想的现代化;②管理体制的合理化,改变护理管理中护理管理者权责利不统一,有职无权或权责不对等的现象;③管理人才的专业化,对护理管理者的选拔和培养,除了专业技术的要求,将更加重视管理知识、技术和方法的要求;④管理方法的科学化,护理管理者要结合专业特点,借鉴一些先进的管理方法,如全面质量管理、统筹法、优选法等,以推进护理科学化的进程;⑤管理手段的自动化;⑥护理管理的内容趋向合理化。

查看原题 查看所有试题

学习资料的答案和解析:

  • [单选题]造成患者重度残疾、器官组织损伤导致严重功能障碍的医疗事故的级别是()
  • 二级


  • [单选题]把收集来的原始质量数据,按照一定的目的和要求加以分类整理,以分析质量问题及其影响因素的质量评价统计方法是()
  • 分层法


  • 推荐下载科目: 内科护理专业知识题库 内科护理专业实践能力题库 内科护理相关专业知识题库 内科护理基础知识题库 基础知识综合练习题库 医学伦理道德题库 护理管理学题库 手、皮肤的清洁和消毒题库 内科护理学题库 医院感染护理学题库
    @2019-2025 必典考网 www.51bdks.net 蜀ICP备2021000628号 川公网安备 51012202001360号