正确答案: B

人力资源部门

题目:中国邮政储蓄银行总行()应将“三重一大”决策制度执行情况,作为对领导人员考察、考核的重要内容和任免的重要依据。

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学习资料的答案和解析:

  • [单选题]失票人丧失票据后,应填写挂失止付申请书向付款人或代理付款人书面申请挂失,书面挂失有效期为()天。
  • C、12


  • [单选题]下列关于邮储银行公司结算业务营业网点岗位兼任,说法错误的是()。
  • C、邮储银行公司结算业务营业网点负责柜面受理的公司柜员不可


  • [单选题]邮政储蓄银行个人客户赎回所持QDII基金份额时,对于成功的交易,客户可于T+N+1查询赎回款到账情况,此处的N指的是()。
  • D、5以上(含)


  • [单选题]在员工违规行为处理中,“国家法律、法规、宏观产业政策发生重大变化对邮储银行资产质量形成重大影响,但积极采取相关措施的”情形,应属于()。
  • 可免于处理


  • [单选题]组织员工违规行为调查应由()或以上工作人员共同进行。
  • B、两名


  • [多选题]吕家进行长在中国邮政储蓄银行2014年“合规大行动动员电视电话会议上的讲话上对各级行“一把手”提出的要求是()。
  • 讲好“合规一堂课”

    组织好集体学习

    开展好自我批评

    广泛发动群众


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