正确答案: A

绩效管理

题目：管理者与员工通过持续开放的沟通，就组织目标和目标实现方式达成共识的过程称为（）。

解析：本题考查绩效管理的概念。绩效管理是管理者与员工通过持续开放的沟通，就组织目标和目标实现方式达成共识的过程，也是促进员工做出有利于组织的行为、达成组织目标、取得卓越绩效的管理实践

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学习资料的答案和解析：

[单选题]（）是员工努力的方向，是企业目标与绩效管理实践相联结的纽带。

B、绩效目标

[单选题]在企业里，经常可以看到，第一个月有一个问题，第二个月还有同一个问题，等到第三个月，第四个月还有这个问题，甚至于一年这个问题都可能解决不了。这个问题如果你是去在面谈中，发现了问题没有解决，实际上你就是沟而不通。因为没有结果，再谈下去也会没有结果。

[单选题]下列不属于罗宾斯提出的“积极倾听”基本要求的是（）

移情

[单选题]标杆基准法成功的关键在于寻找（）作为参照的基准数据

最佳绩效

[单选题]识别胜任力，必须考虑（）

企业的财力

[单选题]在绩效中属于影响工作结果产生的方面的是（）

工作利润

[单选题]M.Ainsworth&N.Smith提出的三步曲循环的一个完整周期中，第一个环节是（）

绩效管理

[单选题]由具体的、硬的、可行动的，现实的，计划五个音节构成的目标是（）

模糊的

[单选题]一般而言，高层的固定薪资约占报酬的（）

30％～50％