正确答案: A

能力素质

题目:胜任特征模型对特定岗位员工应当具备的()进行了全面而深入的概括和阐述。

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学习资料的答案和解析:

  • [多选题]理测试要达到测试的标准化。应做到()。
  • 题目的标准化

    施测的标准化

    评分的标准化

    解释的标准化


  • [多选题]职业人格类型包括()。
  • 常规型

    现实型

    艺术型

    管理型

    社会型


  • [多选题]公文筐测试的不足有()。
  • 评分较困难

    不够经济

    发挥受到局面表达能力的限制

    试题对被试能力发挥影响比较大


  • [单选题]一个具有良好使用价值的心理测试,应该是经过()的。
  • 严格验证


  • [多选题]考官可以利用()等手段考察被试者。
  • 观察

    倾听

    查看结果


  • [多选题]沙盘推演测评法实战模拟的要求是()。
  • 可根据实际情况,选择6~8个经营年度进行模拟练习

    时间不超过5小时


  • [多选题]常规型职业人格类型的人格特征包括()。
  • 遵守规则

    自我抑制

    缺乏想象力

    持续稳定

    回避创造性活动


  • [多选题]常规型职业人格类型的职业特征包括()。
  • 希望较快地见到自己的劳动成果

    有自控能力

    办公室秘书

    图书馆员


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