正确答案: A

直接引入法和间接引入法

题目：对比剂的引入方式分为两种（）

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学习资料的答案和解析：

[单选题]可以依据（）把计划分为战略计划、管理计划、业务计划。

决策层次

[单选题]“目标管理”方法最大的缺点是（）。

强调数量或短期目标，而忽略质量或长期目标

[单选题]企业计划从上到下可分成多个层次，通常越高层次目标就越具有以下特点（）

模糊而不可控

[单选题]组织内部的专业化分工程度反映了组织的（）程度。

复杂性

[多选题]成果评价_________

是实行奖惩的依据

是上下左右沟通的机会

是自我控制和自我激励的手段

既包括上级对下级的评价，也包括下级对上级、同级关系部门相互之间以及各层次自我的评价