正确答案: C

C、一致性

题目：人力资源的一般性作用即通过人力资源规划，使企业的人力资源在数量上、效率上和制度上与企业的战略要求保持（）

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学习资料的答案和解析：

[单选题]从层次上看，下列不属于人力资源战略层次的是（）

B、局部战略

[单选题]获取与配置员工的战略措施中，通过多样化而进入新的业务领域来回应正在衰落的行业趋势不包括（）

D、制订人才战略实施计划，招聘行业精英

[单选题]SWOT分析是一种针对企业的优势、劣势、机会和威胁进行的分析，S、W分别指企业内部环境的（），O、T分别指企业外部的（）

A、优势和劣势、机会和威胁