正确答案: A

A．物化劳动；潜在劳动和流动劳动

题目：在贯彻按劳取酬原则时，需要以哪种劳动为主要依据，同时考虑哪几种劳动来进行分配（）

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[多选题]企业培训中的具体方法有：（）。

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[多选题]按照领导权变模型理论，影响领导效果好坏的因素主要有（）

A．领导者与被领导者的关系

D．工作任务结构

E．职位的权力

[单选题]为了使同一技能而实际劳动贡献不同的员工各得其所，可让技能工资与下列哪些类型的工资结合起来使用（）

A．岗位工资

[单选题]社会化的必要条件不包括（）。

D、社交能力