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正确答案:
D
团队建设
题目:人们聚合在一起工作,以达到一个共同的结果的干预方式是(),它可以适用于群体内部或者群体之间:
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学习资料的答案和解析:
[单选题]以下是一个有效的公司的例子吗?()
操作的最低成本而产生更高的输出
[多选题]一般地说,领导者的任务有()。
完成组织目标
尽可能满足组织成员的需要
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下列有关著作和作者的说法中正确的是()
人际反应特质包括()
动态地看,组织结构形成后,必然展开活动以完成组织目标,同时为
2022组织行为学题库备考模拟试题201
组织行为学研究的对象突出的是:()
下面哪一项正确描述了组织变革的基本内容()
成功的管理者最主要关注下列哪个方面?()
杰勒德认为,每次他捡到一分钱就会交上了好运,因为上次他捡起一
菲德勒的“有效领导的权变模式”,提出领导效果的好坏取决于以下条
在苹果电脑公司中,零件购买部与零件组装部之间的关系是()
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下列哪个要素不属于目标管理方案中普遍存在的要素()
根据动机的目标设置理论,为员工设置什么样的目标是管理者改进员
谁提出,为了实现某个目标而努力工作的意愿是工作动机的一个主要
在判断人时的捷径应用于组织。下列哪个不是可能会产生判断捷径的
根据马斯洛的需要层次理论,需要在什么时候可以停止激励?()
相对构建和处理复杂问题的能力,人的大脑容量远远达不到完全理性
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吉姆在写论文时难以坚持30分钟,他可以花太多的时间在博客里写评
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